新竹縣政府衛生局新竹縣政府衛生局

一、新竹縣政府（以下簡稱本府）為推動新竹縣長期照顧相關計畫工作，   
    審議失能評估疑義個案，特設新竹縣長期照顧失能評估疑義個案審議
    小組(以下簡稱本小組)，並訂定本要點。

二、本要點所稱疑義個案，指經本府長期照顧管理中心（以下簡稱長照中
    心）評估及經內部會議討論仍無法解決，且有下列情形之一者： 
    (一）照顧管理專員本於個人專業訓練，且在照顧管理督導之協助或
         指導下完成家 訪評估，據以核定照顧計畫（含服務項目及額
         度），但個案或其家屬質疑或不接受該核定結果之爭議個案。
   （二）其他由長照中心認定之疑義或爭議個案。

三、本小組置組員五人至九人，其中一人為召集人，由縣長指派局處長以上層
    級擔任，其餘組員由縣長就下列人員聘(派)兼之:
（一）本府及所屬機關代表二至三人。
（二）學者、專家一至三人。
（三）服務使用者相關團體代表一至二人。
    前項組員任期兩年，期滿得續聘（派）兼之，但代表機關出任者，應隨其
    本職進退。組員出缺時，得予補聘（派），其任期至原組員任期屆滿之日
    止。
    本小組另置工作人員若干人，由縣長就本府社會處及衛生局人員派兼之。

四、本小組工作職掌如下：
   （一）確認個案失能程度等級及失能補助標準，並解決相關爭議個案
         問題。
   （二）疑義個案處理情形追蹤及協助推動管考機制。

五、本小組視情況召開會議，會議由召集人擔任主席;召集人因故不能出席
    時，由出席組員互推一人代理主席。

六、本小組開會應有過半數組員出席；決議事項應經出席組員過半數之同意；
    正反意見同數時，取決於主席。組員應親自出席會議。但屬機關（單位）
    或團體代表兼任之組員，如未能親自出席時，得指派代表出席。
    前項指派之代表列入出席人數，並參與會議發言及表決。

七、本小組開會時得視實際需要，邀請有關人員列席。

八、本小組組員及兼任人員均為無給職，但外聘組員得依規定支給出席費及交
    通費。

九、本小組所需經費，由本府社會處及衛生局編列預算支應。